Lust auf Entwicklung.
Leidenschaft für Marke. —

Wir suchen Personen mit Leidenschaft für Marke. Denn die Leidenschaft kann man bei uns als führender Schweizer Markenberatung bei der Arbeit für einige der spannendsten und zukunftsträchtigsten Marken nach Herzenlust ausleben. Wenn also Ihre Ambitionen mit einem hohen Mass an Kreativität, Eigenverantwortung, Leistungsbereitschaft und Ergebnisorientiertheit einhergehen, dann herzlich willkommen: Hier finden Sie den Spielraum und die Mitspieler für die rasche Entwicklung Ihrer Karriere.

Hotz Brand Consultants
Hotz Brand Consultants
Hotzbrandconsultants melindalini thomasbarmettler danielazelba basilvonmeiss
Hotzbrandconsultants
Hbc website dsc0212 srgb web vh
Strategie Team
Trainee Brand Consulting —

Abwechslungsreicher, interessanter und höchst anspruchsvoller Praktikumsplatz mit der Chance, viel Verantwortung zu übernehmen.

Die zentralen Aufgaben der Position sind:

  • Administrative und organisatorische Unterstützung der Berater wie auch der Designer
  • Durchführen und Auswerten von Marken-, Markt- und Konkurrenzanalysen
  • Mithilfe beim Erarbeiten von Strategien, Konzepten und Massnahmen
  • Mitgestaltung von Workshops und Aufbereitung von Präsentationen
  • Unterstützung bei der Koordination sowie Abwicklung von Markenberatungsprojekten aller Art
  • Umsetzung von Kommunikationsmitteln

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Jobbeschreibung als PDF Bewerbungsunterlagen an Marco Odermatt, Teamleiter HR
Design Team
Senior Brand Designer —

Wir sind Markenspezialisten, die Unternehmen dabei unterstützen, ihre Marke als Motor für den Geschäftserfolg einzusetzen. Wir wagen es, die Norm herauszufordern und konventionelles Markendenken neu zu gestalten. Wir lieben große Ideen und schöne Details. Unser agiles und ideenorientiertes Kreativteam sucht einen aussergewöhnlich talentierten Senior Brand Designer.

Deine Arbeiten sind von hoher kreativer Qualität, mutig und inspirierend. Du denkst und arbeitest vernetzt. Bist stets auf der Suche nach Neuem und entwickelst multidisziplinäre Lösungen zu einzigartigen Markenerlebnissen. Deine Macherqualitäten und Inspirationskraft beflügeln deine Projekte und begeistern das ganze Team.

Damit Du zu uns passt, brauchst Du sicher:

  • Mindestens 8 Jahre relevante Berufserfahrung
  • Erfahrung bei der Entwicklung von umfassenden Branding-Konzepten
    (inkl. Markenwelten, Moodboards, Markenideen, CD-Systeme etc.)
  • Fähigkeit, Markenprojekte designseitig zu führen und die kreative Qualität sicherzustellen
  • Strategisches Denken und Kompetenz diese in relevante Markenerlebnisse zu übersetzen
  • Anspruch, neue Wege zu gehen und Marken für die Welt von morgen zu gestalten

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Jobbeschreibung als PDF Bewerbungsunterlagen an Marco Odermatt, Teamleiter HR
Brand Interaction Designer

Wir sind Markenspezialisten, die Unternehmen dabei unterstützen, ihre Marke als Motor für den Geschäftserfolg einzusetzen. Wir wagen es, die Norm herauszufordern und konventionelles Markendenken neu zu gestalten. Wir lieben grosse Ideen und Lösungen, die begeistern und bewegen. Für unser agiles und lösungsorientiertes Kreativteam suchen wir genau Dich:  Einen leidenschaftlichen Brand Interaction Designer.

Du hast verstanden, dass Design im digitalen Zeitalter mehr bedeutet als Websites und Apps gestalten. Du hast mehrjährige Erfahrung darin, Interaktionen zwischen Menschen und Marken im digitalen Kontext zu entwickeln. Deine Arbeiten sind von hoher kreativer Qualität, mutig und inspirierend. Du denkst und arbeitest vernetzt. Bist stets auf der Suche nach Neuem und entwickelst ganzheitliche  Lösungen zu einzigartigen Markenerlebnissen. Deine Inspirationskraft und dein Wunsch, Ideen Realität werden zu lassen,  beflügeln deine Arbeiten  und begeistern das ganze Team.

Damit Du zu uns passt, brauchst Du sicher:

  • Mindestens 4-6 Jahre relevante Berufserfahrung
  • Erfahrung bei der Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von digitalen Markenerlebnissen
  • User Experience und Webdesign mit einem hohen Anspruch an Usability
  • Strategisches Denken und Kompetenz diese in relevante Markenerlebnisse zu übersetzen
  • Faszination für Technologie und Gestaltung
  • Anspruch, neue Wege zu gehen und Marken für die Welt von morgen zu gestalten

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Jobbeschreibung als PDF Bewerbungsunterlagen an Marco Odermatt, Teamleiter HR

Wollen Sie erfahren, wie Sie Branding als Motor für Ihre Karriere nutzen können? Haben Sie Fragen zu ausgeschriebenen Stellen oder zum Hotz-Karrieremodell? Unser Recruiting-Verantwortlicher Marco Odermatt (E-Mail) steht Ihnen gerne zur Verfügung.